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年周宁县公开招聘新任教师
面试工作方案
根据周宁县教育局《关于印发周宁县年中小学幼儿园新任教师公开招聘方案的通知》(周教〔〕7号)文件精神，为科学、有序、安全地组织好我县年招聘新任教师面试工作，特制定如下方案。
一、面试原则
1.坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，保证面试结果的客观、公正;
2.坚持尊重知识、尊重人才、德才兼备的原则;
3.坚持回避的原则，参加面试工作人员与面试考生有直系亲属和旁系亲属关系的，工作人员要主动回避;
4.坚持严肃考风考纪的原则，自觉接受县有关部门和社会各界监督，杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为。
二、面试对象
每个专业岗位经入围资格复审后，按照全省统一考试的笔试成绩从高分到低分，以各岗位拟招聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选，达不到规定比例的按实有人数确定面试人选。若相同专业岗位最后一名笔试成绩并列的，一并确定为面试人选。面试当天考生未按时到达面试地点的视为自动放弃面试，不再依次递补面试人选。
三、面试时间和地点
面试时间：初定年5月底，具体时间另行通知
面试地点：狮城中学(
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